مقال بعنوان أهداف خطة الإشراف التربوي
صفحة 1 من اصل 1
مقال بعنوان أهداف خطة الإشراف التربوي
أهداف خطة الإشــــراف الـتـــربـــــوي
1- العمل على ترسيخ القيم الإسلامية و الروح الوطنية و الاتجاهات التربوية لدى القائمين على تنفيذ العملية التعليمية في الميدان .
2- رصد الواقع التربوي، وتحليله، ومعرفة الظروف المحيطة به، و الإفادة من ذلك في التعامل مع محاور العملية التعليمية والتربوية.
3- تطوير الكفايات العلمية والعملية لدى العاملين في الميدان التربوي وتنميتها.
4- تنمية روح الانتماء لمهنة التربية والتعليم والاعتزاز بها، و إبرازا دورها في المدرسة والمجتمع.
5- التعاون والتنسيق مع الجهات المختصة للعمل في برامج الأبحاث التربوية والتخطيط وتنفيذ وتطوير برامج التعليم، و التدريب ، و المناهج، وإستراتيجيات التدريس، والتقنيات التربوية .
6- العمل على بناء جسور اتصال متينة بين العاملين في حقل التربية والتعليم، تساعد على نقل الخبرات و التجارب الناجحة في ظل رابطة من العلاقات الإنسانية، رائدها الاحترام المتبادل بين أولئك العاملين في مختلف المواقع.
7- تشجيع العاملين في الميدان التربوي على التجديد والإبداع والابتكار .
8- تنفيذ الخطط التي تضعها وزارة التربية والتعليم بصورة ميدانية .
9- النهوض بمستوى التعليم وتقوية أساليبه للحصول على أفضل مردود للتربية .
10- توجيه عمليات التغير المنشودة في النظام التربوي ومتابعة تطبيقها و تأصيلها في الحياة المدرسية وتحقيقها للآثار المرجوة .
11- تحقيق الاستخدام الأمثل للامكانات المتاحة بشريا، وفنيا، وماديا، وماليا، حتى يمكن استثمارها بأقل جهد وأكبر عائد
1- العمل على ترسيخ القيم الإسلامية و الروح الوطنية و الاتجاهات التربوية لدى القائمين على تنفيذ العملية التعليمية في الميدان .
2- رصد الواقع التربوي، وتحليله، ومعرفة الظروف المحيطة به، و الإفادة من ذلك في التعامل مع محاور العملية التعليمية والتربوية.
3- تطوير الكفايات العلمية والعملية لدى العاملين في الميدان التربوي وتنميتها.
4- تنمية روح الانتماء لمهنة التربية والتعليم والاعتزاز بها، و إبرازا دورها في المدرسة والمجتمع.
5- التعاون والتنسيق مع الجهات المختصة للعمل في برامج الأبحاث التربوية والتخطيط وتنفيذ وتطوير برامج التعليم، و التدريب ، و المناهج، وإستراتيجيات التدريس، والتقنيات التربوية .
6- العمل على بناء جسور اتصال متينة بين العاملين في حقل التربية والتعليم، تساعد على نقل الخبرات و التجارب الناجحة في ظل رابطة من العلاقات الإنسانية، رائدها الاحترام المتبادل بين أولئك العاملين في مختلف المواقع.
7- تشجيع العاملين في الميدان التربوي على التجديد والإبداع والابتكار .
8- تنفيذ الخطط التي تضعها وزارة التربية والتعليم بصورة ميدانية .
9- النهوض بمستوى التعليم وتقوية أساليبه للحصول على أفضل مردود للتربية .
10- توجيه عمليات التغير المنشودة في النظام التربوي ومتابعة تطبيقها و تأصيلها في الحياة المدرسية وتحقيقها للآثار المرجوة .
11- تحقيق الاستخدام الأمثل للامكانات المتاحة بشريا، وفنيا، وماديا، وماليا، حتى يمكن استثمارها بأقل جهد وأكبر عائد
مواضيع مماثلة
» مقال بعنوان أساليب الإشراف التربوي
» مقال عن أنواع الإشراف التربوي للدكتور وليد الشعيبي
» الإشراف التربوي الحديث
» مقال عن كيفية تخطيط الخطة الإشرافية
» الخطة التشغيلية للمشرف التربوي وليد الشعيبي
» مقال عن أنواع الإشراف التربوي للدكتور وليد الشعيبي
» الإشراف التربوي الحديث
» مقال عن كيفية تخطيط الخطة الإشرافية
» الخطة التشغيلية للمشرف التربوي وليد الشعيبي
صفحة 1 من اصل 1
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى